Award Point System
积分管理
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积分管理系统是以积分来衡量人的自我价值,反映和考核人的综合表现,福利及物资待遇与积分挂钩,从而达到激发人的主观能动性的目的。可应用到多个场景,譬如奖惩、任务派发、表彰或者荣誉等,是一种明确量化来衡量的工具,方便管理。
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